دکتر اسلامیان در ابتدای این بازدیدها، ضمن گرامیداشت هفته دفاع مقدس، یاد و نام شهدای سرافراز هشت سال دفاع مقدس و همچنین شهدای دو جنگ اخیر، بهویژه رهبر شهید را گرامی داشت و اظهار داشت: فرهنگ ایثار، فداکاری و مسئولیتپذیری شهدا باید در عرصههای مختلف خدمت و مسئولیت اجتماعی نیز مورد توجه قرار گیرد.
سرپرست مدیریت عامل بانک سرمایه با اشاره به عملکرد ششماهه نخست سال گفت: در ششماهه نخست سال عملکرد بانک در مسیر رشد بوده است که جزئیات این اقدامات و دستاوردها به زودی و بعد از انتشار گزارش عملکرد شش ماهه بانک از طریق سامانه کدال به اطلاع عموم خواهد رسید. وی در ادامه افزود: اما این نقطه پایان کار نیست. در ششماهه دوم سال باید با بهرهگیری از برنامهها و ابزارهایی که در اختیار داریم، رونق کسبوکار بانک، توسعه منابع و فعالیتهای درآمدزا را با جدیت بیشتری دنبال کنیم. اسلامیان تأکید کرد: رشد منابع باید به توسعه واقعی کسبوکار بانک منجر شود و ظرفیت ایجادشده در حوزه منابع، مشتریان و خدمات بانکی باید بهصورت هدفمند در خدمت افزایش فعالیتهای عملیاتی و درآمدهای پایدار قرار گیرد.
سرپرست مدیریت عامل بانک سرمایه در ادامه، گزارشی از عملکرد ۱۰ماهه تیم مدیریتی جدید ارائه کرد و گفت: در این مدت تلاش شده تا با اصلاح فرایندها، استفاده از ظرفیتهای موجود، برنامهریزی منسجم و همراهی سرمایه انسانی، مسیر بهبود شاخصهای عملکردی بانک با جدیت دنبال شود و در بخشهای مختلف، نتایج قابل قبولی به دست آمده است.
دکتر اسلامیان با اشاره به رشد ۵۳ درصدی منابع بانک سرمایه اظهار داشت: منابع ریالی بانک در مقایسه با ۳۰ آبان ۱۴۰۴، در شهریور ۱۴۰۵ حدود ۵۰ درصد رشد داشته است. این رشد در بخشهای مختلف منابع نیز قابل مشاهده است؛ بهگونهای که سپردههای دیداری حدود ۶۴ درصد و سپردههای سرمایهگذاری ریالی حدود ۴۳ درصد افزایش یافتهاند. وی افزود: در ترکیب سپردهها نیز شاهد رشد قابل توجه بودهایم؛ بهطوری که سپردههای قرضالحسنه جاری حدود ۸۵ درصد، قرضالحسنه پسانداز حدود ۵۴ درصد، سپردههای کوتاهمدت حدود ۴۲ درصد و سپردههای بلندمدت حدود ۴۳ درصد رشد داشتهاند. وی تصریح کرد: این ارقام نشان میدهد رشد منابع بانک به یک نوع سپرده محدود نبوده و در بخشهای مختلف سبد منابع اتفاق افتاده است؛ بنابراین در ادامه مسیر باید علاوه بر توسعه حجم منابع، بر پایداری، کیفیت و مدیریت بهای تمامشده منابع نیز تمرکز کنیم.
سرپرست مدیریت عامل بانک سرمایه در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به کاهش بدهی بانک به بانک مرکزی اظهار داشت: بدهی بانک به بانک مرکزی حدود ۲۶ درصد کاهش یافته است. همزمانی رشد منابع با کاهش بدهی به بانک مرکزی، از منظر مدیریت ترازنامه اهمیت ویژهای دارد و نشاندهنده حرکت بانک در مسیر اصلاح ساختار منابع است. اسلامیان همچنین با اشاره به وضعیت مطالبات غیرجاری گفت: نسبت مطالبات غیرجاری به کل تسهیلات اعطایی از ۴۷ درصد به ۳۹ درصد کاهش یافته است که معادل ۸ واحد درصد کاهش و حدود ۱۷ درصد بهبود نسبی در این شاخص است. وی تأکید کرد: افزایش منابع زمانی ارزشمند و اثربخش خواهد بود که با بهبود کیفیت داراییها همراه شود. وی افزود: تسریع در وصول مطالبات، تعیین تکلیف پروندههای حقوقی و اجرایی و صیانت از حقوق بانک، از اولویتهای مهم ماست و معاونت حقوقی و وصول مطالبات باید با همکاری معاونت اعتباری و سایر بخشهای مرتبط، این موضوع را با جدیت دنبال کند.
دکتر اسلامیان با تأکید بر ضرورت همدلی و همافزایی میان ادارات و ارکان نظارتی و حقوقی اظهار داشت: مسائل بانک نباید بهصورت جزیرهای دنبال شود. حوزههای اعتباری، حقوقی و وصول مطالبات و همچنین واحدهای رعایت قوانین و مقررات، مدیریت ریسک و مبارزه با پولشویی باید در یک زنجیره منسجم و هماهنگ فعالیت کنند. وی ادامه داد: هر اندازه همکاری و همافزایی میان این بخشها بیشتر باشد، تصمیمگیریها دقیقتر، ریسکها کنترلشدهتر و فرایندهای اعتباری و وصول مطالبات نیز اثربخشتر خواهد بود.
سرپرست مدیریت عامل بانک سرمایه در ادامه بر ضرورت انضباط اعتباری، اعتبارسنجی دقیق، رعایت ضوابط و مدیریت ریسک در فرایند اعطای تسهیلات تأکید کرد و گفت: منابعی که با تلاش مجموعه بانک تجهیز میشود باید به شکل هدفمند و اثربخش مورد استفاده قرار گیرد تا ضمن ایجاد درآمد، به بهبود کیفیت داراییهای بانک نیز کمک کند. وی همچنین بر تقویت رویکردهای پیشگیرانه، کنترلی و نظارتی تأکید کرد و گفت: رعایت قوانین و مقررات، مدیریت ریسک و مبارزه با پولشویی صرفاً وظیفه یک واحد خاص نیست؛ بلکه یک مسئولیت سازمانی است و همه ارکان بانک باید خود را در قبال آن مسئول بدانند.
وی در پایان خاطرنشان کرد: مسیر تحول، احیا و بازآفرینی بانک سرمایه نیازمند یک حرکت هماهنگ و همدلانه است. در نیمه دوم سال باید با استفاده از ظرفیت سرمایه انسانی، برنامههای تدوینشده و ابزارهای در اختیار، روند بهبود عملکرد بانک را شتاب بخشیده و زمینه را برای توسعه کسبوکار، تقویت منابع و ارتقای شاخصهای عملکردی فراهم کنیم. دکتر اسلامیان همچنین بر پایش مستمر شاخصهای عملکردی، اصلاح فرایندها، تقویت همکاری میان واحدهای تخصصی و استمرار همراهی مدیریت ارشد با سرمایه انسانی تأکید کرد.